【青春建功】长城六矿：这群年轻人为企业省下“真金白银”

在企业高质量发展的征程中，青年群体始终是推动降本增效的生力军。从生产现场的隐患排查到废旧物资的“变废为宝”，从财务数据的精准把控到全流程的成本优化，长城六矿青年以多样姿态践行担当，用实际行动为企业降本

【中国煤炭报】课后有去处 假期有陪伴 山东能源新矿内蒙古能源公司“爱心托管班”暖心升级

为提升驻外职工生活品质，满足职工子女托管需求，2025年4月，山东能源新矿内蒙古能源公司对“爱心托管班”进行阵地升级与功能拓展，配备多媒体设备、益智玩具等设施，满足儿童多样化学习与娱乐需求，实现每周六

【攻坚冲刺下半年】协庄煤矿：坚守底线稳根基 聚焦双题促增效

协庄煤矿深入贯彻落实新矿集团下半年工作会议精神，结合协庄所需、协庄所能，系统谋划一个底线、两个主题、三大保障、九项工作的“1239”工作思路，确保完成全年任务目标。

【齐鲁壹点】山东能源榆树井煤矿：打出“组合拳” 奏响安全“最强音”

山东能源新矿集团榆树井煤矿牢固树立“安全是一切工作的前提”思想，从严、从细、从实抓好安全生产和各项安全防范工作，确保矿区安全生产稳定向好。

【“创·实”堡垒】协庄煤矿综掘一区党支部：在“‘掘’对精准”中彰显支部担当

【攻坚冲刺下半年】良庄矿业：承压奋进保稳定 创实攻坚促安全

【中国煤炭报】山东能源新矿集团翟镇煤矿 建好矿工自己的“大书屋”

近日，一则喜讯传遍山东能源新矿集团翟镇煤矿：该矿荣获全国文明单位称号。这一荣誉的背后，凝聚着全矿职工多年来的不懈努力。其中，职工阅读中心作为全国工会职工书屋示范点，成为企业文明画卷里绚丽的一笔。

【中国矿业报】山东邱集煤矿创新性地将班组建设放在企业“全流程价值链”前端——强化班组建设 提升“细胞”活力

在煤炭行业高质量发展的新形势下，如何激发基层班组活力、提升生产效能？成为企业管理的核心课题。山东能源新矿集团邱集煤矿以“精益管理”为突破口，创新性地将班组建设置于企业“全流程价值链”前端，通过制度创新、考核优化、流程再造和全员创新等举措，推动传统生产模式向精益化、高效化转变，为企业降本增效、安全发展提供了可复制的管理经验。

【攻坚冲刺下半年】孙村煤矿：聚力攻坚担使命 决胜转型勇突围

孙村煤矿坚定不移学习好、领会好、落实好新矿集团下半年工作会议精神，以党委书记、董事长王乃国提出的“七项坚持”战略部署为指导方向，以“资源枯竭矿井、亏损治理矿井、计划退出矿井”三个定位为根本遵循，以“一张表统揽目标、清单化压实责任”为工作抓手，将会议精神转化为“安全生产、精益经营、和谐稳定、作风建设”的具体实践，誓以背水一战的决心和精准有力的举措，确保全年任务目标圆满完成。

【新矿·娘家人】电厂管理分公司：战高温 不服“暑” 施“凉”策

电厂管理分公司始终坚持“以职工为中心”，战高温、不服“暑”、施“凉”策，携手打响一场战高温、斗酷暑、促生产的“最强战役”，让一个个“滚烫”的故事在热浪中陆续上演。