为持续激发基层党组织活力，推动党建工作与生产经营深度融合、同频共振，新矿集团协庄煤矿启动党支部“一月一主题一活动”工作，以制度化、载体化、实效化的举措，推动党业融合向纵深发展，为矿井高质量发展注入强劲“红色动能”。

科学分类，精准画像，夯实融合基础。按照“分类指导、精准施策”原则，协庄煤矿将基层党支部划分为采掘一线型、生产辅助型、机关服务型、地面保障型四个类别，覆盖综采、综掘、机电、运输、通防、安监、机关及地面服务等全部专业，实现党支部分类管理全覆盖。通过精准“画像”，为后续量身定制党建载体、差异化推进党业融合奠定坚实基础。

量身定制，载体驱动，激发融合活力。针对不同类型党支部的业务特点和工作需求，精心打造四大党建融合载体，推动党建工作从“有形覆盖”向“有效覆盖”转变，采掘一线党支部聚焦采掘提速提效，打造“党建+主业攻坚”载体。各支部围绕现场设备管控、人员素质提升、提效难题攻关等重点，每月确立攻坚主题，以党建引领破解生产瓶颈，跑出采掘“加速度”；生产辅助党支部聚焦系统高效运行，打造“党建+辅助护航”载体。各支部围绕岗位正规操作、区域安全管控、系统优化提速等重点任务，以党建赋能保障矿井各大系统安全稳定高效运行；机关服务党支部聚焦管理服务职能，打造“党建+管理赋能”载体。各支部围绕技术难点攻坚、教育培训提升、隐患灾害查治、运营提质降本等方面，推动管理重心下沉、服务效能提升；地面保障党支部聚焦优质服务保障，打造 “党建+精心守护”载体。各支部围绕暖心服务、和谐稳定、生产协同等重点，以精细化、人性化服务为矿井生产提供坚强后方保障。

各党支部每月确立1项主题活动载体，明确具体目标、实施方案、责任人、完成时限和预期效果，确保月月有主题、项项有落实、件件有成效。

闭环管理，督导问效，确保融合实效。为保障“一月一主题一活动”落地落实，该矿建立全链条闭环管理机制。各党支部每月25日前通过钉钉工作群在线填报次月活动载体规划，做到提前谋划、有序推进。

在过程管控上，党群工作部每周不定期开展督导检查，对工作不力、活动滞后的党支部进行约谈问责；在效果评估上，每月末由党群工作部牵头，组织相关部门对各支部活动载体创建及实施成效进行综合考评，奖优罚劣。同时，依托月度党支部书记例会，搭建经验分享与反面通报平台，推动互学互鉴、比学赶超。

党建引领，实干争先，凝聚发展合力。“一月一主题一活动”是协庄煤矿推动党业融合从“写在纸上”到“落到地上”的生动实践，也是检验党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的“试金石”。各党支部纷纷表示，将以此次活动为契机，把党建工作融入安全生产、经营管理、服务保障全过程，以高质量党建引领矿井高质量发展，以实际行动和优异成绩迎接各项工作任务圆满完成。

党建引领风帆劲，融合赋能正当时。协庄煤矿正以“一月一主题一活动”为抓手，持续推动党建工作与中心工作深度融合，让党旗在安全生产一线高高飘扬，为矿井高质量发展凝聚起磅礴红色力量！