长城五矿锚定“国家一级安全生产标准化矿井”创建目标，以“五查五严一确保”专项活动为抓手，把标准化建设贯穿安全生产全链条，高点定位、常态推进、精细打磨，全方位推动安全生产标准化提质升级，为矿井高质量发展筑牢安全根基。

强化顶层设计，压实层级责任

该矿将一级安全生产标准化创建列为年度“一号安全工程”，严格对标国家煤矿安全生产标准化管理体系评分细则，结合井下采掘现场实际，精准梳理各各部门创建职责，建立任务清单、责任清单、时限清单三张台账，构建起“横向到边覆盖全专业、纵向到底直达岗位”的全域责任落实体系。健全“班评估、日巡查、旬督导、月考核”闭环督办机制，将安全生产标准化考核权重纳入全员绩效薪酬，把标准化建设由过去“软倡导”转变为实打实的“硬约束”，倒逼安全管理由常规规范化，向精细化管控、标准化提质升级。“我们坚持关口前移、重心下沉，将创建标准细化到每一个岗位、每一道工序、每一项操作，让标准化思维、标准化作业渗透安全生产全过程。”长城五矿安全监察部主任张友雷说道。

严抓现场管控，筑牢安全防线

该矿牢牢抓住井下现场这个主战场，聚焦采掘、通风、机电、运输、防治水等关键专业，实行“专业盯防、分区包保”，常态化开展拉网式隐患排查整治。针对井下动火、有限空间等23项高危作业，建立台账、分类登记、跟踪复核，确保风险源头化解、银行动态清零。他们还集中力量打造精品示范工作面、标准化示范巷道，从巷道成型、锚杆支护质量，到设备摆放、管线吊挂、物料码放，坚持细节从严、毫米对标，以点带面辐射井上下作业区域，推动环境面貌持续改善，从现场源头夯实了矿井本质安全基础。

深化素养提升，夯实创建根基

该矿牢固树立“让标准成为习惯，让习惯符合标准”的核心理念，坚持思想引导与实操练兵双向发力，推动标准化入脑入心、落地生根。充分运用矿区电子大屏、语音广播、宣传栏、班前会等宣传阵地，高频次开展标准化知识宣讲、安全警示教育，今年累计开展专题宣讲30余场次，持续浓厚“学标准、懂标准、守标准”的浓厚氛围。立足岗位实战需求，他们还分层分类组织岗位技能培训、标准化实操演练，围绕岗位操作流程、风险辨识、应急处置开展实操练兵，引导职工熟练掌握岗位作业标准，自觉纠正不规范操作，全面提升全员安全素养、实操本领和风险防控能力，让“上标准岗、干标准活”成为全员行动自觉。

下一步，长城五矿将持续推动安全生产标准化建设再提质、再增效、再升级，以坚实可靠的安全屏障，护航矿井长治久安和高质量发展。