今年以来，新矿内蒙古能源长城五矿持续推动“创·实”党建在内蒙落实落地，做深做细“我为职工办实事”，聚力办好民生实事，做好民生答卷，把充分保障职工身心健康和幸福生活作为奋斗愿景，广大职工的获得感、幸福感、满意度持续走高。

工友眼中的“暖心驿站”

“上井后把脏衣服、胶靴放到这里清洗，上班前直接来这里拿就行，干干净净、整整齐齐的，省时省力关键是省心啊，这个‘驿站’‘YYDS’。”在长城五矿“暖心驿站”里，掘进二区职工周健向从鄂庄煤矿新进的工友分享道。

（长城五矿“暖心驿站”）

为让民生福祉更加殷实，该矿想职工之所想，在“暖心驿站”利用164平方米的区域设立了衣物洗涤烘干区、缝衣区、胶靴洗烘区等六大职能区域，竭诚为职工服务。不仅如此，该“驿站”还帮助职工解决“两堂一舍”的维修、照明、饮水、食堂饭菜质量卫生等问题；无偿为职工提供咨询服务，消除职工不良情绪，引导他们积极乐观地面对生活。点滴行动，弹出民生工程幸福音符。

“我们的‘暖心驿站’从建成伊始便始终秉持‘小驿站、大作用’的初衷，情系职工、心系一线，今年以来已累计免费为职工洗刷并烘干胶靴千余双，为千余人次提供洗衣、缝衣、叠衣等服务，受到职工们的一致好评。”该矿综合服务中心党支部书记邢介峰表示。

通勤上下班“更省心多”

“我们属于跨省上下班，自驾赶班不仅过路费高、来回开车也挺累，一旦碰上雨雪天气也不安全。单位给我们开通了通勤班车以后，上下班可省心多了。”该矿职工刘云霞在乘车时表示。

（为职工开通往返银川的通勤班车）

近年来，该矿越来越多职工选择在宁夏银川安家，在附近的内蒙古上海庙矿区工作，每天跨省通勤。职工自驾赶班碰上雨雪等极端天气存在不小的安全隐患，且往返两地公共交通不便、过路费高、高峰期车流量大......

长城五矿党委对此高度重视，通过问卷调查等方式征求职工意见、建议，积极联合兄弟单位开展协调研判，数次深入现场考察，统筹分析运行路线、出行时间等，最终与宁夏天豹运输有限公司签署合作协议。目前，共安排3辆大巴车，设置3条通勤线路，途经乘车人员密集的北京路、上海东路等6个站点，不仅给职工创造了一个安全舒适的出行环境，还有助于提高工作效率。

丰富多彩的“文化生活”

“以前下班了就是回宿舍与手机为伴，单调且枯燥；现在下班了我就约着工友一块去职工书屋看看书、下下棋，不仅身心得到了放松，还能学到很多知识，生活更加丰富多彩了。”综采工区吴师傅边下棋边说。

（职工在书屋阅读）

该矿始终秉承“全心全意为职工服务”宗旨，将惠民便民工作放到心上，做到实处，对职工餐厅二楼精装修，新建成的职工书屋占地150余平米，比旧址的80平米扩展了近一倍，宽敞又明亮。杂志、小说、名著、文艺类、管理类、教育类等书籍应有尽有，这里还有棋牌区、书（法）（绘）画区等，满足了职工多样化的文娱需求。

“在此基础上，我们还成立了摄影、书画、棋牌等协会，不定期举办各类比赛与活动，积极为职工搭建展示才能的舞台，不仅丰富了他们的业余文化生活，还有助于我们选拔培养文娱类人才。”该矿工会副主席陈新介绍道。

金杯银杯不如职工们的口碑，金奖银奖不如职工们的夸奖。长城五矿将持续坚持党建引领，从职工群众最关心、最迫切需要解决的问题入手，积极征求职工意见、建议，不断让企业发展成果惠及广大职工群众，用心用情续写民生答卷，让幸福之花在矿区持续绽放。