在５月１０日召开的集团公司各单位主要负责人会议上，董事长郎庆田就维护和实现职工利益问题再一次作了重要阐述，对各级领导干部提出了新的要求，并安排矿区工会对关系职工切身利益的问题进行一次全面检查调研。

董事长郎庆田在讲话中要求广大领导干部，在工作中要体现“三心”，即对企业要忠心，对职工群众要有诚心，对采掘一线职工要讲良心。他说，广大领导干部要牢固树立“领导就是服务”、“权力就是责任”的观念，时刻以“为员工谋利益”为己任，克服形式主义，反对摆花架子、做表面文章，始终把职工群众利益放在第一位，坚持深入一线、深入群众调查研究，做到面向基层、心系基层、服务基层、指导基层，不断提高联系群众、服务群众的本领；要坚持“以人为本”，加强就业、再就业和“扶贫助困”工作，拓宽反映民情的渠道，广泛听取群众意见、建议，积极解决职工群众工作生活中的难题，实现矿区健康稳定和谐发展。董事长郎庆田再次明确重申：今年各单位一定要确保采掘工年收入达到３万元以上。关于提高采掘工收入的问题，董事长郎庆田已在多次重要会议上反复强调和要求。他指出，采掘工是新矿集团的脊梁，作为一个煤炭企业，采掘工的地位和作用不容忽视。他要求矿区工会立即组织一次全面检查调研，对职工工资特别是采掘工收入情况，各种股份、民营企业员工工资发放、“三金”交纳情况，下岗失业职工和贫困户情况，职工权益保障情况等进行一次全面调查了解，发现问题，督促整改，真正发挥工会的维权作用，保障职工的具体利益。

据悉，矿区工会将按照董事长郎庆田的要求，于近日组织精干力量，深入基层各单位展开全面检查调研。