安全生产是矿井发展的生命线，后勤保障就是稳定一线队伍的暖心线。长城三矿锚定职工最真实、最直接的生活需求，从小事入手、从细节发力，把看似普通的生活区日常做细、做实、做精，用心守护全体干部职工的矿区“烟火小日子”，以有温度、有安全、有韧劲的后勤保障，护航长城三矿安全生产平稳运行。

把服务做“暖” 让烟火日常更有温度

“对于每一位从井下归来的矿工来说，一份干净、一份温暖、一份舒心，就是矿区最珍贵的烟火。”这是长城三矿综合服务中心主任刘丰海在班前会上反复向职工强调的服务标尺。围绕生活区标准化提升这一目标，他们坚决杜绝整治拖延、整改滞后现象，做到所有标准化问题按期清零、绝不延期。

在澡堂服务方面，全面落实矿区文明礼仪迎接制度，一改以往粗放式管理，在岗人员坚持文明用语、主动服务，定时巡检洗浴供水、供暖设施，及时清理地面卫生、更换公共用品，全力为升井职工营造干净、温暖、舒心的洗浴环境。在智慧洗衣房，工作人员实行分类洗护、分区摆放、日清日结工作模式，精准对接一线职工倒班节奏，高效完成工装收取、洗涤、烘干、折叠、规整全流程工作，确保职工每班上岗都能穿戴干净、整洁、无异味的劳保工装。在公寓管理上，常态化开展楼道清扫、死角整治、公共区域消杀工作，对职工报修的门窗、水电、照明、设施损坏问题做到随报随修、不过夜。面对重复琐碎、默默无闻的基础工作，他们始终保持耐心细致的工作状态，用日复一日的坚守，把生活区环境整治得整洁有序、温馨舒适，让每一名在岗职工在繁忙工作之余，住得安心、过得舒心、休得静心。

把安全做“实” 让烟火日常更有底气

温暖的生活烟火，必须靠扎实的安全底线兜底。长城三矿坚决破除“后勤无风险、地面无隐患”的松懈思想，严格对标上级会议精神，逐条分解落实安全十条红线，将红线标准细化落实到洗衣、保洁、零星维修、高空作业等每一个岗位。

针对后勤专业常见风险点，从严规范登高作业流程，作业前必检查防护装备、必开展风险告知、必落实专人监护，所有零星工程严格对照文件执行，规范填写操作票、完善审批手续，坚决杜绝习惯性违章、随意作业。

同时，他们还常态化开展生活区安全拉网式排查，重点对配电室、供暖泵房、锅炉房、线路管路等关键点位进行风险辨识，做到隐患早发现、早处置、全闭环。坚持井上井下安全标准一致、管控力度一致、执行尺度一致，用刚性安全管理，为温柔的矿区烟火筑牢坚实“压舱石”。

把队伍做“强” 让烟火日常更有韧劲

优质后勤服务，离不开过硬的干部职工队伍。对齐管理标准，长城三矿从严抓实作风纪律建设，严格规范全员参会纪律、统一着装标准、落实督查流程，做到制度执行不走样、工作流程不出错、安排任务不漏项。

在人员管理方面，坚持德才兼备的用人导向，优化岗位人员配置，压实班组管理责任，常态化开展岗位练兵、纪律提醒、作风整顿。面对矿区标准化整治、后勤服务提质、安全红线落实、节假日保障等重点任务，中心全体职工凝心聚力、主动担当，不抱怨岗位琐碎、不忽视细微工作，以严谨细致的工作态度、踏实务实的工作作风，守住每一处阵地、做好每一项服务、盯好每一处安全。以一支有责任、有温度、有纪律的后勤队伍，持续为矿区美好生活“续航蓄力”，让平凡岗位持续发光。

寻常烟火最暖心，平凡坚守最动人。下一步，长城三矿将继续坚持以职工为中心、以安全为底线、以精细为抓手，持续优化服务品质、压实安全责任、锤炼过硬作风，用心用情守好矿区烟火日常，全力当好企业安全生产坚实可靠的“大后方”，为企业高质量发展持续贡献后勤力量。