连日来，翟镇煤矿深入推进“五查五严一确保”专项活动，以细查深挖补短板，以严管严控固根基，全面推动矿井安全治理能力提档升级。

（通过党委理论学习中心组开展安全大反思）

“抓安全首先要抓思想，思想松一寸，行动就会散一尺。”该矿党委副书记介绍，专项活动启动后，矿井分层级开展安全大反思，领导班子通过党委理论学习中心组深查认识偏差，管理人员利用碰头会查摆履职短板，一线职工在班前会开展自我检视，全员安全红线意识得到持续夯实。

责任链条环环相扣，安全才能步步为营。该矿重新修订全员安全生产岗位责任制，逐岗明确权责边界，杜绝责任悬空、推诿扯皮；组织全员岗位责任制闭卷考试，不合格人员一律停工补考；逐级重新签订安全目标责任书，构建起“横向到边、纵向到底”的责任体系。“现在岗位责任写得明明白白，干啥活、担啥责，心里清清楚楚。”采煤一区职工王师傅说道。

（开展井下安全隐患排查）

聚焦风险隐患治理，矿井打出精准管控“组合拳”。每月由总工程师牵头开展全矿风险辨识排查，建立风险、隐患“两个清单”，逐项定人定责定时限销号；对照新版《煤矿重大事故隐患判定标准》开展拉网式自查自改，确保重大隐患动态清零；加快GIS双防动态管控系统融合应用，实现隐患排查、整改、验收全流程信息化闭环。“我们推行风险隐患货币化管理，把治理成效与岗位工资直接挂钩，倒逼职工主动查隐患、除风险。”该矿安全监察部负责人表示。

现场管控严字当头，筑牢安全最后一道防线。该矿规范作业规程编制会审流程，危险作业实行全过程视频监控，严格落实“无盯靠、不作业”要求；建成14个AI“反三违”智能监控场景，动态捕捉违章行为，同步开展亲情帮教，上半年职工违章同比下降10.4%；规范班前会“六必讲”流程，做到风险不清不下井、措施不明不作业。

（开展安全警示教育）

夯实基层基础，激活安全内生动力。矿井深化“基石”教育培训品牌，每季度开展岗位实操实训；推进班组标准化建设，月度评选优秀班组长，落实“喜报送区队”等暖心激励举措；打造“信和”安全文化体系，推行安全诚信“三线”考核机制，以文化软实力涵养安全硬底气。

截至目前，该矿专项活动59项重点任务有序推进，矿井安全生产形势持续平稳。下一步，翟镇煤矿将持续把“五查五严一确保”专项活动抓细抓实，以严的标准、实的作风牢牢守住安全底线，为集团公司高质量发展保驾护航。