10月9日，党委书记、董事长郎庆田主持召开中共新汶矿业集团公司委员会第五次全体会议。主要任务是学习贯彻党的十七届四中全会和省委九届八次全体会议精神，在领会全会精神实质，把握全会精神精髓的基础上，进一步明确加强各级领导班子建设的要点，进而科学把握加快新矿新一轮发展的关键问题。全委委员、省国资委驻集团公司监事会领导、总经理助理，办公室、纪委、宣传、经管、财务等有关处室负责人出席或列席会议。

郎庆田在辅导讲话中说，党的十七届四中全会，是在中国共产党执政60周年、全国人民喜迎新中国60华诞、国际形势继续发生深刻变化、我国处在进一步发展的重要战略机遇期召开的一次重要会议，也是继1994年9月召开十四届四中全会以来，我们党再次以中央全会的规格全面研究部署党建工作的一次重要会议。他说，胡锦涛总书记的重要讲话，深刻阐述了加强和改进新形势下党的建设的重要性和紧迫性，全面部署了当前和今后一个时期加强和改进党的建设的重大任务，讲话高瞻远瞩、思想深刻、内涵丰富、论述精辟，对提高党的执政能力、实现经济社会又好又快发展具有重要的指导作用。全会审议通过的《决定》，着眼于推动党的十七大关于党的建设总体部署的贯彻落实，重点研究解决当前党的建设中带有战略性、根本性、紧迫性的重大理论和实际问题，明确提出了加强和改进新形势下党的建设的总体要求、目标任务、重大举措，是指导当前和今后一个时期党的建设的纲领性文件。

郎庆田讲到，中国的基本政治制度是中国共产党领导下的多党合作和政治协商制度，决定了党必须加强自身建设，此次全会做出加强和改进新形势下党的建设的若干重大问题的决定，其目的是加强党的执政能力，其目标是实现国富民强。作为企业一级党组织，学习贯彻党的十七届四中全会精神，就是要通过学习领会，进一步提高各级党组织和党员领导干部驾驭企业的本领，增强发展企业、造福职工的能力。做到这一点首要的是加强领导班子和各级领导干部的思想建设，指导思想正确与否，目标是否明确，都直接关系到企业的生死存亡与发展壮大。他要求切实把思想和行动统一到全会精神上来，认真总结集团公司党建工作取得的宝贵经验，深入分析企业党的建设面临的新情况、新问题，进一步研究部署以改革创新精神推进党的建设新的伟大工程的重要工作，进一步提高执政兴企能力，保持和发展党的先进性，为加快推进企业新一轮发展，实现由大变强新跨越提供坚强保证。他讲到，“民主、公开、竞争、择优”是培养造就高素质干部队伍的关键所在。十七届四中全会特别指出，培养造就高素质干部队伍的关键就在于“坚持民主、公开、竞争、择优，提高选人用人公信度，形成充满活力的选人用人机制，促进优秀人才脱颖而出”。他强调，企业要选拔“能干事、干成事、不惹事”的人才进班子，选择“容人、容事、能凝聚大家智慧的”人才干“班长”。他强调，领导干部要深入基层，深入井下，了解职工疾苦，要特别关注群众所关注的。不下井，不到车间，不了解生产工艺和生产状况，当不好领导干部。

郎庆田还对四季度和明年重点工作提出了具体要求。

总经理王元仁通报了集团公司1至9月份主要指标完成情况、国资委下达的考核指标目标值完成情况、安全生产情况，分析了企业经营工作中存在的问题和不足，通报了四季度重点工作安排情况。

党委副书记王圣合带领与会人员全文学习了胡锦涛总书记在党的十七届四中全会上的重要讲话。

副总经理李希勇通报了在全集团公司安排开展“决战四季度，打好冬季战役”活动的情况。他提出，要切实抓好百日安全会战的组织落实，认真贯彻9月18日全省安全生产电视会议精神，安排好安全生产百日冬季战役。贯彻全国煤矿瓦斯会议精神，加强通防管理工作。开展好“学习白国周，班组找差距”活动，抓好班组建设，改进班组管理。