孙村矿综采一区是２００４年集团公司表彰的建功立业优胜区队。近日，记者随从区长孔令奎乘坐罐笼，来到了４４２１工作面。

４４２１采面上平巷前的一个泵站，完全布置成了一个会议室：三屉桌，橘黄色的排椅，煤壁上悬挂着各项规章制度。孔区长在一个牌版前将一块写有自己名字的小方块磁铁，放置到现场负责人的栏里，同时和一位在场的工人办理入面手续（就是区长不办理手续也不能进入工作面）。孔区长从抽屉里拿出每班的工作记录让我看，记录本里记录着当班的工作情况、遗留问题，当班评出的甲级职工和丙级职工以及工人的得分情况，将根据这些记录，月底分配工资。

几年前我在采面上看到的支柱林和破碎的顶板没有了，现在整个采煤面是一组狭长２５０米的钢铁组合，把采煤面分为上顶和下底，基本消除了顶板的安全隐患。孔区长说，现在技校生成了“香饽饽”，很多工作必须靠技校生来完成，采煤工人已经不是传统意义上的能干就是好工人，有的老工人全凭过去普采的经验，根本摆动不了这么大的设备。现在干好干孬全凭技术，技校生学历高，年轻、头脑灵活，“技术是第一生产力”的概念已体现在工作中。在采面我们看到几个在检修液压系统的工人，他们大都是技校毕业，设备维修合格后，操作工一动液压把手，整个支护架就缓缓向前推进；一动按扭，割煤机开始工作，乌黑的煤炭顺着溜子运出采面。出煤多少，直接体现为使用和维护机组的好坏。

人员最多的早班，加上上长白班的１０名维修工人，２５０米长的工作面上只有３９人，几十米才能见到一两个工人。孔区长说，他们一个班能割两刀，产量在６００吨左右，他们的日产最好是１９８０吨，过去的老采煤方法，这样的产量应该有３００个工人才能完成。先进的设备既解放了劳动力，又提高了产量。

孙村矿是全国遭受地温热害最严重的矿井之一，每到夏天，矿工的身上容易长皮肤病，特别是两腿间长满了湿疹，矿工会每年都要发放大量的皮炎平。为此，集团公司和孙村矿领导加大了改善工作环境和基础设施的投入。去年投资１７００余万元的冰冷低温辐射降温工程，使采掘工作面平均温度降低五度左右，湿度由原来的１００％降到９０％以下，职工的作业环境得到了明显改善。我们看到采面的电子温度计显示是３２．４度（当天降温设备检修），虽然仍有些闷热，但没有了往年的胸闷气短，工作条件已大为改善。在－９００至－８００大巷之间有一条专为工人上下井安装的猴车索道，斜长３５０米。我们攀坐在猴车上，一路悠悠荡荡就“飞”过了上山。为了解决井下工人的饮水问题，矿上投资了６０多万，将－６００水平的石岩水直接处理成饮用水。我趴在一个水龙头上喝了几口：甘甜，清冽，和常饮用的纯净水一样。

在记者采访的过程中，明显地感受到科学水平的提升，人性化的关怀，正在使一个百年老矿处处焕发生机。