【供销公司】职工技能大赛持续升温

作者: 杨广森陈庆园发布日期: 2015年11月30日来源: 本站新闻

在集团公司技能大赛刚刚落下帷幕之际，供销公司结合物流贸易工作实际，在全体业务部室、仓库等部门，根据各专业特点和岗位职责要求，动员每名员工积极行动起来，迅速投身到岗位练兵、技术比武活动中来。

此次技能大赛围绕业务部室所从事的业务工作范围和仓库仓储业务范围进行理论知识考试和实物辨认，使参赛选手熟练掌握产品名称、性能、参数、用途等知识。通过预赛，按照总人数 10:6 的比例选出优胜者参加本部门第二轮技能比赛，对本单位业务所管辖的范围开展横向比赛，按照本部门员工人数 10:3 的比例，选出本部门优胜者参加公司此次技能大赛决赛。成绩考核理论40%、实物辨认 60%计入总分。对获得技能大赛前 6 名的员工给予表彰奖励，并将实物辨认技能比赛成绩，纳入下年度竞聘上岗计分考核范围。