为提高干部职工的廉洁从业意识，增强拒腐防变能力，泰兴物业公司从教育、宣传、监督三方面入手，拧紧节日“廉洁阀”。

强化廉洁教育。该公司健全以公司党委集中学习教育为主、党支部教育为辅、党员干部自我批评教育为补充的三级教育体系，组织干部和重要岗位人员开办了一次廉洁从业警示教育班，认真学习了《国有企业纪检监察政策法规选编》及相关党风廉政规定，敦促各级管理人员真正从思想境界和道德约束上做到不愿腐、不想腐、不敢腐。

创新宣教载体。将廉洁教育作为年初党委中心组学习、“三会一课”、民主评议党员的主要内容，采取黑板报、电子屏幕、签订“家属助廉承诺书”、发放“助廉倡议书”等形式，做好廉洁自律知识宣传教育工作。相继开展了以召开一次述职述廉大会、开设一堂主题党课、做出一项廉洁承诺为主要内容“三个一”活动。

严格查廉、廉政问责等制度。结合“八条规定”，成立了节前纠风督察领导小组，深入查找各级党员干部在思想、作风等方面存在的突出问题，进一步强化廉洁自律意识和防范风险意识，促进干部职工廉洁勤政。