5月6日，山东能源集团人才发展规划调研组来集团公司调研，副总经理葛茂新、总工程师邸建友，组织部、干部处、经营管理部有关负责人接待了客人，双方就企业人才发展规划进行了座谈。

座谈中，葛茂新感谢山能集团邀请专家来集团公司调研企业人才发展规划。在谈到企业改革发展时，他说，近几年，新矿集团坚持以科学发展观为指导，按照“产业集中、资源集中、地域集中”的思路，重点打造煤炭、煤化工、装备制造和现代服务业“四大产业板块”，山东、蒙宁、贵州、新疆“四大基地”，全力加速“千亿新矿、亿吨集团”建设，大力提升企业的竞争能力、盈利能力和持续发展能力。在谈到集团公司人才工作情况时，葛茂新说，新矿集团以科学人才观为指导，大力实施“人才强企”战略，不断创新人才工作机制，抓好人才引进、培养和使用，为企业做大做强和加快发展提供了坚强的组织保障和人才支持。截至2010年底，集团公司共有管理和专业技术人员10679名，技师以上的高技能人才1539人；大学以上学历5130人；具有中级职称2410人、副高级以上职称886人；另外具有享受国务院政府特贴、山东省有突出贡献的中青年专家、泰山学者特聘教授等高级专家人才22人。